Notre Histoire

Positeams a été fondée en 2019 par Samir Tamri, un entrepreneur chevronné qui aime résoudre les problèmes à l'aide de la technologie. Ayant travaillé pour de petites et grandes organisations dans le passé, il a vu de première main le pouvoir de faire partie d'une bonne équipe, d'avoir un manager attentioné, ou d'appartenir à une culture innovante. Il a ensuite cherché ce qui motive et engage le plus les collaborateurs et a mis toutes ses découvertes dans une plateforme en ligne qui aiderait ensuite les RH et les managers à mesurer et à améliorer l'engagement des collaborateurs.

Nous travaillons avec des entreprises qui croient au pouvoir des personnes et de la culture. Ceux qui mettent les collaborateurs au centre parce que ils savent que derrière un bon produit, un bon service ou un client satisfait, il y a des gens qui aiment leur travail et sont fiers de ce qu'ils font au quotidien.

Nous fournissons à ces organisations innovantes des outils avancés pour mesurer et améliorer en permanence l'engagement des employés. Nous utilisons l'intelligence artificielle et le people analytics pour fournir aux RH et aux managers des KPI et des informations exploitables pour les guider dans une meilleure gestion de leurs effectifs.

Nos Croyances

  • Les collaborateurs doivent être placés au centre de l'organisation
  • Les collaborateurs sont l'atout le plus important d'une organisation
  • Ce qui est bon pour le collaborateur, est bon pour l'organisation
  • Une organisation ne vaut que par ses collaborateurs

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